Про це повідомило Мінекономики України у листі від 04.01.2021 р. № 4706-06/14-09 Мінекономіки.

 

При цьому у зв'язку з тим, що працівник має право використовувати відпустку на власний розсуд, то факт перебування працівника у щорічній відпустці не може бути перешкодою (забороною) для нього проходити підвищення кваліфікації.

 

Чи може працівник поїхати у відрядження за направленням роботодавця під час відпустки?

 

Відповідь: Мінпраці в листі від 06.08.2004 р. № 18-429 роз’яснювало, що підприємство-роботодавець може укласти зі своїм працівником, який перебуває у черговій відпустці, договір підряду на час відпустки для виконання останнім певних робіт.